Digitalizarea a ajuns la ordinea zilei şi în companiile locale, care folosesc roboţi software prin care au automatizat diverse procese sau sarcini repetitive, iar multe locuri de muncă au dispărut, iar angajaţii s-au reorientat către activităţi cu valoare adăugată mai mare. Ce impact au însă aceste transformări în departamentele de HR?
„Dezvoltarea rapidă a tehnologiei din ultimii ani transformă fundamental modul în care lucrăm în organizaţii. Vedem roboţi în diverse procese de business, însă în multe organizaţii HR-ul e încă văzut ca o funcţie suport, care nu are acces la acelaşi nivel de investiţii, deşi există tehnologii pe piaţă care ar putea să facă procesele de HR mai eficiente şi mai atractive pentru noua generaţie“, a spus Mădălina Racoviţan, partener şi head of people services în cadrul firmei de audit şi consultanţă KPMG în România. Ea va fi unul dintre speakerii celei de-a 13-a ediţii a conferinţei ZF HR Trends, organizată pe tema „Noua lume a resurselor umane. Cum arată «noul» angajat şi relaţiile de muncă“, care va avea loc pe 25 martie 2019 în Bucureşti.
„Managementul performanţei este unul din procesele importante în care tehnologia poate aduce beneficii majore, atât prin simplificarea procesului, dar şi prin oferirea de date relevante în timp real, care pot ajuta HR-ul să îşi adapteze soluţiile şi programele la nevoile concrete din organizaţie“, a mai spus Mădălina Racoviţan.
Dincolo de gradul de digitalizare din companii, la ZF HR Trends 2019 se va mai vorbi despre metodele de flexibilizare a muncii în România şi care sunt beneficiile care îi motivează cel mai mult pe angajaţi, precum şi cadrul legal în care se pot aplica metodele de flexibilizare a muncii.
Tema conferinţei din acest an „Noua lume a resurselor umane. Cum arată «noul» angajat şi relaţiile de muncă“ porneşte de la transformările care au avut loc pe piaţa muncii în ultimii ani şi care au schimbat modul tradiţional de lucru.
Peste 200 de directori de resurse umane, directori generali, recruiteri şi consultanţi vor participa luni 25 martie 2019 la cea de-a 13-a ediţie a conferinţei ZF HR Trends, evenimentul anual dedicat pieţei muncii organizat de ZF.